講者指出，求職者如希望覓得理想工作，首先必須用心建立「個人品牌」（Personal brand）。此事必須長時間經營，除了自己的打扮應合乎心儀行業的一般要求外，更務須注意個人言行，尤其是在社交媒體上所發佈的照片與言論，日後都可能會成為招聘機構評價求職者的重要參考。反過來說，如能好好利用互聯網介紹自己的經驗與才能，則可望於一眾求職者之中突圍而出。
至於具體的求職方式，講者強調利用人際網絡、向心儀機構自薦、仔細準備求職信與面試問題等雖屬老生常談，卻依然是成功的不二法門。不過，若就當前的環境而言，講者寄語求職者應將事業發展視作馬拉松，過程即便或緩或速，仍應保持繼續向前的心態。如能抱有正面、合理的自我期望，並勇於接受批評，在求職路上則可望事半功倍。